Les objectifs pédagogiques
1. Comprendre les enjeux et bénéfices de la diversité en entreprise
2. Faire le point sur les différences entre stéréotypes, préjugés, discrimination, diversité et inclusion
3. Prendre conscience de l’implication inconsciente et/ou non intentionnelle dans le processus de discrimination
4. Découvrir le cadre légal français de la diversité en entreprise et les sanctions encourues en cas de non-respect
5. Apprendre à connaître les acteurs de la lutte anti-discrimination
6. Protéger l’entreprise de toutes les formes de discrimination en mettant en place une prévention efficace
Les épisodes
1 bande annonce 1ère séquence : Diversité ou inclusion ?
Narration 4’ : Les mots de la diversité (1/2)
Fiction 6’ : Diversité ou inclusion ?
Narration 3’ : Les mots de la diversité (2/2)
Narration 3’ : L’inclusion au féminin
Masterclass – Partie 1 20’ : Anthony Babkine
2ème séquence : Les rôles de chacun, la responsabilité de tous
Fiction 6’ : Le rôle du témoin
Témoignage 8’ : Aimé : se taire ou parler ?
Narration 6′ : Que dit la loi ?
Masterclass – Partie 2 10’ : Anthony Babkine
3eme séquence : Le manager, premier gardien de la diversité
Témoignage 12’ : Nadim : La violence et le déni
Fiction 6’ : La responsabilité́ du manager
Narration 3’ : Manager, les réflexes à acquérir
Témoignage 8’ : Témoignage d’Elodie : Le manager, ce médiateur…
4eme séquence : Comment on se reprogramme ?
Fiction 6’ : Libérer la parole
Narration 4’ : Préjugé et biais : de quoi parle-t-on ?
Narration 3’ : Les gains de la diversité
Masterclass – Partie 3 20’ : Anthony Babkine
