Nos parutions

"Le format podcast représente 13% de nos contenus, ils ont appréciés et nous l’ont fait savoir : Note moyenne de 4,6/5 !"   Dans cet épisode de témoignage que vous allez entendre ci-dessous, de 4min, Mélanie Melkonian, responsable de la plateforme de e-learning...

Pour poursuivre cette année, nous avons lancer un série de podcasts sur « les Grandes Tendances », disponible dans la Podcast Learning Academy de tootak. Avant, je souhaite lire la tendance n°2...   Voici le 3ème article sur ce sujet. Nous avons opté pour un...

IA générative au service de la formation multilingue   L'IA générative appliquée à l'audio n'est pas un effet de mode, mais bien une avancée majeure pour toutes les entreprises multinationales qui opèrent sur différents continents avec parfois des cultures...

Posture et Podcast : le cheminement narratif qui fonctionne   J’aimerais vous raconter comment un cheminement narratif en podcast d'apprentissage permet de modifier la posture d’un collaborateur ou d'un manager. Votre lecture sera accompagnée d'extraits de...

Communication interne et podcast : un média chaud pour une communication plus humaine   Qui dit communication ne veut pas dire improvisation et c'est sur la base des objectifs auxquels nous avons déjà répondu que je vous propose cet article.   Porter la voix...

Pour commencer cette année, nous avons lancer un série de podcasts sur « les Grandes Tendances », disponible dans la Podcast Learning Academy de tootak. Avant, je souhaite lire la tendance n°1...   Voici le 2nd article tiré de l'entretien entre Pierre Denis et...

Pour commencer cette année, nous avons lancer un série de podcasts sur « les Grandes Tendances », disponible dans la Podcast Learning Academy de tootak. Voici la 1ère, un article tiré de mon entretien avec Adrien Senez, Directeur chez Kea TILT, expert en innovation et...

Les jeunes Français, la valeur du travail et l’entreprise : retisser des liens Kea, notre partenaire et associé publie une étude passionnante sur la relation des jeunes avec le travail et nous avons interrogé Thibaut Cournarie, Senior Partner de Kea pour en comprendre...

Sécurité routière : une collection de podcasts qui peut sauver des vies   Avec plus de 450 morts en 2021 (*), le risque routier demeure la première cause d’accident mortel du travail (**). Notre programme Sécurité routière, qui s’adresse à tous les publics...

Dans les coulisses de nos séances voix   L’enregistrement des voix des comédiennes et comédiens de nos podcasts fictionnels est l’aboutissement d’un process de travail long et pointu : découpage pédagogique, scénarisation, écriture d’un storyboard précis et des...

La PANACEE : le programme qui fait grandir les managers   Être un expert métier n’est pas une garantie (suffisante) pour devenir un bon manager. Pas plus que de sortir d’une grande école de commerce ou d’ingénieur. Face à la pression qui s’exerce aujourd’hui sur...

Nos formations blended : un mix au service de l’efficacité pédagogique   De l’anglais « to blend » : mélanger. Le blended est un mode d’apprentissage qui combine du présentiel et du distanciel, du synchrone et de l’asynchrone, de l’individuel et du collectif. Une...

Les rencontres manquées de la formation professionnelle   En lançant tootak il y a trois ans nous rentrions dans une approche agnostique du marché de la formation, sans à priori. Maintenant nous percevons très distinctement deux entraves majeures à sa mission de...

Les 4 clés de la sensibilisation aux enjeux de la diversité et l’inclusion « J’aurais pu réagir autrement » Cette phrase, on l’a toutes et tous déjà eu en tête, en particulier dans une situation : les cas de discrimination. Témoin ou victime, manager ou managé,...

Les rencontres « manquées » de la formation professionnelle     tootak et Learn Assembly, un cabinet de conseil qui accompagne la transformation de tous les acteurs du développement des compétences, se sont associés pour produire un livre blanc complété par...

Ce que j’ai appris en créant le programme « Les voix de l’inclusion et de la diversité » Par Pierre Denis, fondateur et CEO de tootak Le point de départ, c’est une rencontre avec Anthony Babkine, le cofondateur de Diversidays, que j’ai reçu dans le cadre du podcast...

Objectifs SMART, comment les enseigner via le podcast ?    Spécifique, mesurable, atteignable, réaliste et temporellement défini : voici la signification de l’acronyme SMART. Cette méthode, très en vogue dans le management d’entreprise, permet à chacun...

L'importance croissante de la cybersécurité en entreprise et le rôle essentiel de la formation des collaborateurs, soutenu par le podcast learning À mesure que la technologie continue de se développer à une vitesse fulgurante, la cybersécurité est devenue un enjeu de...

Diversité et inclusion à l'ère du podcast learning : Former pour un monde inclusif   Dans notre société de plus en plus connectée, la diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour construire un monde équitable et harmonieux. La formation joue un...

L’inclusion et la diversité au cœur des enjeux de l'entreprise   Dans un monde de plus en plus diversifié, les entreprises prennent conscience de l'importance de la diversité et de l'inclusion pour leur succès à long terme. L'un des moyens les plus efficaces de...

La SAGA tootak sur le management n°2 Comme promis la dernière fois, notre article du jour vise à investiguer la question de l’accompagnement des managers dans le développement de leurs compétences. Bien qu’adaptes du Podcast Learning, nous ne développerons pas ici la...

Senior manager de Kéa pendant 15 ans, j’ai rejoint l’aventure de tootak pour combiner deux ambitions : la réflexion managériale et la transmission. Responsable de formation, manager des talents, ingénieur(e) pédagogique… nous souhaitons constituer une communauté de...

  La voix est le plus ancien mode de transmission de la connaissance.   Qui mieux qu’un comédien tel qu’Hervé Pierre pour nous en faire la démonstration ? Outre le plaisir de rencontrer et échanger avec une belle personne (lettrée qui plus est !), nous...

4 principes pour qu’un parcours de podcast learning soit écouté complétement 94%(*) de nos programmes sont écoutés jusqu’au bout parce qu’ils s’appuient sur une« grammaire » d’ingénierie qui allie enjeux pédagogiques, neurosciences et spécificités de l’audio. 0. Se...

La plus grande qualité d’un formateur ? Savoir raconter une histoire.  La bonne ou la belle histoire. Celle qui se construit selon le contenu et le profil des apprenants. Le choix des mots selon les sensibilités. La pose d’une intrigue pour se projeter. Le choix des...

"Enfant, j’écoutais des centaines de fois un 33 tours - Son et Lumière des Pyramides d’Egypte - et aujourd’hui, j’entends encore la voix du sphynx, je vois les pyramides, je sens le sable du désert… et pourtant je n’ai jamais été en Egypte. " Dans ce 1er article, nous...

"En conclusion, À l’heure où les entreprises se transforment à marche forcée, où leur culture propre doit évoluer, le podcast learning permet à tout à chacun de se projeter, en alliant, la précision du vocabulaire à l’émotion et cela à grande échelle. Le choix des...