Les Essentiels du management : les rôles et missions du manager

7 épisodes qui mêlent narration et fiction pour présenter les rôles et missions du manager.

Ce programme permet au manager d’apprendre à s’autoévaluer sur chacune des missions et trouver des solutions pour remplir les rôles qui lui incombent.

 

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Les objectifs pédagogiques

1. Comprendre ce qu’est un manager et qu’il se doit d’être multiple (la PANACE).

2.  Permettre au manager d’être interpellé dans sa propre pratique.

3. Intégrer que l’on ne peut pas exceller dans tous les rôles et missions.

4. Apprendre à s’autoévaluer pour savoir sur quel aspect on peut s’améliorer soit s’appuyer sur d’autres compétences, sur quel champ on a de l’appétence, pour pouvoir pousser ses zones d’excellence.

Les épisodes

Épisode 1 :
PRESENTATION : LA PANACE(E)

Le manager est le responsable hiérarchique d’une équipe, en charge d’atteindre avec elle des objectifs de performance.

Le modèle de leadership s’appuie sur 6 rôles qui mobilisent à bon escient les compétences dans le monde des idées et de l’action.

Épisode 2 :
PORTEUR DE SENS

Il s’approprie la vision, comprend son environnement, assimile la stratégie, met en perspective les différentes initiatives, explicite les implications locales, porte le sens et le fait partager à ses équipes.

Épisode 3 :
ACTEUR DE LA PERFORMANCE

Il assume des objectifs ambitieux, organise les tâches, actionne les bons leviers, prend les décisions en temps utile, détecte et corrige les dysfonctionnements, gère efficacement ses priorités, sait alerter et demander du soutien.

Épisode 4 :
NOUEUR DE LIENS

Il développe son réseau de partenaires internes / externes, construit avec eux une coopération mutuellement profitable, établit des relations constructives hors hiérarchie, est en prise sur le dehors.

Épisode 5 :
ANIMATEUR D’EQUIPE

Il crée une dynamique collective de performance, mobilise les énergies, impulse le changement, porte les projets, a un comportement exemplaire, développe le progrès continu, valorise les succès, gère les tensions et résout les conflits.

Épisode 6 :
COMMUNICATEUR

Il est un medium actif de la communication institutionnelle, assure un tri dans la masse d’information, relaie les messages en les adaptant à son public, s’assure de leur compréhension, est à l’écoute du terrain et remonte les informations utiles.

Épisode 7 :
ELEVEUR DE TALENTS

Il fait grandir ses collaborateurs, développe les talents, donne confiance, détecte les points d’amélioration, aide chacun à progresser et à trouver son parcours dans l’entreprise.

Méthode pédagogique mobilisée

Podcast de fiction, enregistré par des acteurs sur la base de scénarios pédagogiques conçus par des scénaristes et des experts. Le programme qui sera écouté sur l’application Tootak par connexion de tous les salariés des sociétés souscriptrices ou sur le LMS des sociétés abonnées.

Ces programmes permettent aux apprenants de se projeter et de mémoriser des situations concrètes et / ou de s’identifier aux personnages mis en scène.

Modalités d’évaluation

Les apprenants répondent à des questionnaires d’évaluation sous forme de QCM à la fin de chaque épisode ou à la fin de la formation complète pour évaluer l’acquisition des compétences au regard des objectifs pédagogiques énoncés.
Nous mettons à disposition de nos clients les statistiques de résultats une fois par semaine sur les résultats aux questionnaires d’évaluation, ainsi que sur les taux de connexion, d’écoute complète au niveau national ou par équipe

Les apprenants peuvent à leur guise

Télécharger les contenus / Les choisir dans l’ordre qu’ils souhaitent / Répéter les épisodes pour approfondir / Choisir leur moment d’écoute / Apprendre dans les meilleures conditions de concentration puisqu’ils peuvent mettre sur pause et redémarrer l’épisode.

Modalités d’accès

Les sociétés peuvent contacter tootak à infos@tootak.fr.
L’accès se fait via un espace sécurisé comprenant une étape d’inscription en ligne suivi d’une découverte qui permet ensuite d’accéder à la totalité du parcours de formation.

Prérecquis : Public concerné
30 min environ pour la totalité de la formation.
90€ avec tarif dégressif en fonction du nombre de licences ou de programmes
7 jours environ
pierre@tootak.fr
ou au (+33) 06 61 65 26 23

Le podcast learning by tootak, expertise et passion !

  • 5570 collaborateurs formés en 2020-2022
  • 94% des programmes entièrement terminés
  • 25 à 75% de satisfaction des apprenants

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